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障害者差別解消法に基づく合理的配慮の提供等の事例集について

印刷用ページを表示する 掲載日:2017年12月11日更新

合理的配慮の提供等の事例集(内閣府提供)

 障害者差別解消法に基づく合理的配慮は、障害の特性や社会的障壁の除去が求められる具体的場面や状況に応じて異なり、多様かつ個別性の高いものです。
 平成29年11月に合理的配慮の提供等事例集が内閣府より提供されましたのでご紹介します。
※合理的配慮の提供等事例集に記載の事例を合理的配慮として提供しないことがただちに障害者差別解消法に違反するもの(提供を義務づけるもの)ではなく、実際の事案においては柔軟な対応が求められますので、個別の事案ごとに具体的場面や状況に応じて総合的・客観的に判断する必要があることをご注意ください。

障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律(障害者差別解消法)

 この法律は、すべての国民が、障がいの有無によって分け隔てられることなく、お互いに人格と個性を尊重し合いながら支え合う、差別のない社会をつくることを目的として、平成25年6月に制定され、平成28年4月から施行されました。
 本町では、同法第10条第1項に基づき、「障がいを理由とする差別の解消の推進に関する基本方針に基づく那珂川町職員対応要領」を平成27年12月に定め職員研修を行っています。